EL CASO SAMPATH BANK. La igualdad en el trabajo: Afrontar los retos de la discapacidad

Publicado en OIT Comunicados de prensa

Aumentar la empleabilidad de las personas con discapacidad es un desafío difícil de superar. Pero un nuevo informe global de la OIT sobre discriminación en el mundo del trabajo (Nota 1)*/, dice que las personas con discapacidad cada vez son más productivas, y además pueden tener mayores calificaciones profesionales que las personas sin discapacidad para algunos empleos. La prueba puede encontrarse en el departamento de administración de fondos en efectivo de uno de los mayores bancos de Sri Lanka, en el cual cada día son contadas y clasificadas millones de rupias por personas que no pueden hablar ni oír.

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